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Formation – Mettre en œuvre une démarche RSE gagnante

Niveau II : comprendre et appliquer les étapes et les facteurs de succès d’une démarche pérenne, dynamique et porteuse de résultats, à l’aide d’outils concrets.


Durée : 14 heures (2 jours)
Format : distanciel, presentiel

S'inscrire à cette formation

Dernière mise à jour le 21 septembre 2022

A qui s’adresse cette formation ?

Public visé

Tout(e) professionnel(le) souhaitant porter ou participer à un projet RSE.

Pré-requis

• Avoir une bonne connaissance du concept de RSE et des enjeux associés : être capable de les définir, les expliquer, les illustrer concrètement
• Cette formation peut vous intéresser : « Introduction à la RSE » (niveau I)

Objectifs de cette formation

Grâce à cette formation vous serez capables de :

• Planifier ma démarche RSE et identifier les conditions favorisant son succès

• Décrire le contexte interne et externe de mon organisation

• Cartographier les parties prenantes et identifier les moyens pour les mobiliser

• Réaliser un premier diagnostic des pratiques RSE de mon organisation à partir de grilles d’évaluation

• Analyser et interpréter les résultats du diagnostic RSE pour évaluer la maturité de mon organisation

• Exploiter les résultats du diagnostic RSE pour bâtir ma stratégie RSE, construire un plan d’actions et définir des indicateurs de suivi de la performance RSE de mon organisation

Points forts de la formation

• Alternance équilibrée de théorie (indispensable à la bonne compréhension de la RSE) et de pratique
• Remise d’outils concrets et directement utilisables

Tarifs et contenus

Contactez nous pour obtenir les tarifs et le contenu détaillé de cette formation.

Délais et modalités d’accès

Ouverture de la formation à partir de 4 personnes. Maximum 6 personnes en inter et 10 en intra-entreprise.

En intra, prévoir un délai minimal d’1 mois avant le démarrage d’une session, afin d’organiser ensemble votre projet pédagogique au rythme de vos équipes.

En inter, inscription possible jusqu’à 8 jours ouvrés avant la date de démarrage programmée de la formation et sous réserve de place disponible. Contactez-nous via notre formulaire, pour connaitre les prochaines dates.

Méthodes pédagogiques

• Animation participative, sur la base des attentes des participant(e)s
• Alternance de notions théoriques, d’illustrations pratiques et de mises en situation
• Diaporama et temps d’échange
• Remise de ressources pédagogiques tels que des référentiels de bonnes pratiques et des outils concrets associés à la thématique d’intervention

Modalités d’évaluation

• Séquences réflexives échelonnées tout au long de la session
• Quizz d’évaluation sur les notions abordées et exercices pratiques
• Remise d’une attestation de fin de formation mentionnant l’atteinte des objectifs de la formation

Formateur(trice)

Vincent Valat

Spécialités : RSE & QSE

• 7 ans d’expérience en tant que consultant-formateur-auditeur RSE & QSE
• Diplômé en Master II Management de la qualité, de l’environnement et du développement durable (Aix-Marseille Université & Université de Sherbrooke – Québec)
• Consultant référencé par l’agence LUCIE 26 000

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